Pour être un leader, il faut être cohérent sur ses principes
27 septembre 2022
Contre-exemple avec Kylian Mbappé.
Communication.Management.Marketing
Toute vérité n'est que perception
Archives du tag : Valeurs
Que vaut une victoire obtenue contre ses propres valeurs ?
7 août 2022
La fin justifie-t-elle encore tous les moyens ?
Management : la tech doit-elle donner l’exemple ?
22 juin 2022
L’industrie au sein de laquelle toutes les entreprises cherchent les recettes pour inventer le monde de demain peut-elle continuer de manager ses équipes comme avant-hier ?
Tesla au Xinjiang : observations sur un scandale
10 janvier 2022
Une énième marque soumise au supplice chinois.
Culture d’entreprise : privilégiez l’humain sur les processus
2 décembre 2021
Les processus ne sont porteurs d’aucun sens.
La désastreuse communication du Président de la Fédération française de tennis révèle son incompréhension de son rôle de leader
6 juin 2021
Comme l’a écrit Victor Hugo, “la forme, c’est le fond qui remonte à la surface”.
Amazon : l’adieu aux larmes de Jeff Bezos
20 avril 2021
Alors qu’il quitte la direction exécutive d’Amazon, le fondateur du Groupe lui fixe le déconcertant objectif de devenir “le meilleur employeur de la planète”.
Le sens porté par les entreprises est leur premier atout pour mitiger une crise
22 novembre 2020
Deux phénomènes de nature différente incitent aujourd’hui les entreprises à se focaliser sur le court terme.
Existe-t-il une culture d’entreprise plus invraisemblable, et pourtant plus recommandable, que celle de Netflix ?
30 septembre 2020
Chaque entreprise devrait apprendre du groupe de Reed Hastings.
Une entreprise est-elle une famille ?
23 septembre 2020
La pureté des intentions ne détermine pas toujours leur traduction concrète.
[3000ème article] Covid-19 : combattre un virus pandémique et un poison démocratique
31 mars 2020
Pour mon 3000ème article publié sur le blog Superception, je tente de réfléchir aux enjeux démocratiques du cataclysme sanitaire qui frappe la planète.